Coaching von Fuhrpark- und Mobilitätsverantwortlichen
Unabhängig davon ob das Knowhow bestehender Mitarbeiter erweitert werden soll, oder neue Mitarbeiter ausgebildet werden sollen. Das einzigartige Inhouse Coaching verbindet allgemeines Fuhrparkwissen mit umsetzungsorientierter Fachexpertise und Ihren unternehmensspezifischen Themen.
Projektbezogene Fuhrparkberatung
- Analyse Ihrer bestehenden Fuhrparksituation
- Erstellung eines Optimierungskonzeptes
- Gemeinsame Erarbeitung eines für Sie optimalen Maßnahmenplanes
- Unterstützung bei der Umsetzung
Mögliche Themenbereiche:
- ideale Produkte, Dienstleistungen und Lieferanten
- Interne und externe Ablaufprozesse und Schnittstellen
- Regelung, Leitlinien, Schulungen
- Finanzierung und Preis-Leistungsvergleiche
- Eigenverwaltung oder Outsourcing
- Berichtswesen und Steuerung
Fuhrparkmanager auf Zeit
Der Fuhrparkmanager auf Zeit ist die höchstmögliche Form der Zusammenarbeit zwischen Berater und Kunden. Dabei schlüpft Ihr Berater in die Rolle eines Mitarbeiters und koordiniert den schnittstellenintensiven Bereich der Fuhrparkverwaltung. Die bestehenden Mitarbeiter Ihres Hauses bzw. die gewählten Dienstleistungsunternehmen berichten während dieser Zeit, fachlich an den Manager auf Zeit. Meistens gibt es zu Beginn eine intensive Periode von ca. 3 Monaten, in dem offene Problemstellen, beispielsweise im Bereich Berichtswesen, Dienstleister oder Fahrer erst geregelt werden. Nach der Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen und der Verbesserungen, wandert die fachliche Verantwortung wieder zurück an die Geschäftsleitung. Auf Wunsch bleibt der Fuhrparkmanager auf Zeit weiter dem Unternehmen eng verbunden und kann bei strategischen Entscheidungen jederzeit Aufgaben übernehmen
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